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留薪停职申请书怎么写
基于此，我恳请局领导酌情思考，并以准予我停薪留职外出发展。申请人：日期：员工停薪留职申请书2 尊敬的公司领导：您们好！此前不久，曾申请借资停薪留职，盖因叙事不清，原因不详，竟至未获批准。痛定思痛，懊悔不已。
法律主观：停薪留职申请书内容包括：被申请人姓名；申请人姓名；职务；事实和理由；停薪留职期限；起止时间。最后签字盖章，写下日期。
停薪留职申请书内容包括：被申请人姓名；申请人姓名；职务；事实和理由；停薪留职期限；起止时间。最后签字盖章，写下日期。停薪留职的具体流程职工应提出书面申请，经企业批准，并签订停薪留职协议书。
产假停薪留职申请书1 尊敬的领导：本人已近临产(预产期x月x日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定：晚婚、晚育者可休产假6个月，特请求休产假6个月(从xx年xx月xx日—xx年xx月xx日)。
停薪留职申请书模板(个人通用)
1、停薪留职申请书范文(一) 领导：本人系xx正式职工，于x年x月参加工作，现因家中老人重病卧床无人照顾（因我是独生女），为家里老人能够得到良好的护理，我决定停薪留职，停薪留职期限为x年，自x年x月x年x月。
2、（公文范例）我想只有身体力行、付出实践，这样才能照亮孩子成长的道路，引导他以后成为一个有抱负的人，一个对社会有用的`人。基于此，我恳请局领导酌情思考，并以准予我停薪留职外出发展。
3、产假停薪留职申请书1 尊敬的领导：本人已近临产(预产期x月x日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定：晚婚、晚育者可休产假6个月，特请求休产假6个月(从xx年xx月xx日—xx年xx月xx日)。
4、刑事及经济责任，均由本人自负；因停薪留职而引起的一切法律责任由本人承担，与民生国际通用航空有限责任公司无关；本人承诺以上内容是本人真实意愿，本人有能力承担相应法律后果。
5、法律分析：停薪留职申请书 xxx领导：本人系xxx正式职工，于x年x月参加工作，现因家中老人重病卧床无人照顾（因我是独生女），为家里老人能够得到良好的护理，本人决定停薪留职，停薪留职期限为x年，自x年x月x年x月。
关于员工停薪留职申请书范文3篇
1、停薪留职申请书范文(一) 领导：本人系xx正式职工，于x年x月参加工作，现因家中老人重病卧床无人照顾（因我是独生女），为家里老人能够得到良好的护理，我决定停薪留职，停薪留职期限为x年，自x年x月x年x月。
2、员工停薪留职申请书1 尊敬的局领导：我是xx年12月从安徽农业大学林学系毕业后被分配到原贤村乡林业站参加工作的，xx年7月被借用到局森保站工作，xx年3月被借调到局办公室工作至今。
3、产假停薪留职申请书1 尊敬的领导：本人已近临产(预产期x月x日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定：晚婚、晚育者可休产假6个月，特请求休产假6个月(从xx年xx月xx日—xx年xx月xx日)。
4、停职留薪是员工在规定的时间内工作，要求公司停职留薪。如下内容是小编为大家整理的停职留薪申请书的范文，希望对大家有所帮助。
5、法律分析：停薪留职申请书 xxx领导：本人系xxx正式职工，于x年x月参加工作，现因家中老人重病卧床无人照顾（因我是独生女），为家里老人能够得到良好的护理，本人决定停薪留职，停薪留职期限为x年，自x年x月x年x月。
6、不超过A4纸的2/3的文字长度为好，简洁！停薪留职申请书 怎么批准 根据《劳动者权益保护法》第十四条规定：职工应提出书面申请，经企业批准，并签订停薪留职协议书。
停职留薪申请书
1、停薪留职申请书内容包括：被申请人姓名；申请人姓名；职务；事实和理由；停薪留职期限；起止时间。最后签字盖章，写下日期。停薪留职的具体流程职工应提出书面申请，经企业批准，并签订停薪留职协议书。
2、法律主观：停薪留职申请书内容包括：被申请人姓名；申请人姓名；职务；事实和理由；停薪留职期限；起止时间。最后签字盖章，写下日期。
3、停工留薪办理所需材料 《职工工伤停工留薪期确认申请表》、身份证复印件 近期诊断证明、相关的生化物理检查报告、X光片、CT片等 《工伤认定决定书》复印件 伤残鉴定表复印件。
4、法律分析：关于停薪留职复职申请书，主要内容包括：复职申请书，停薪留职复职申请范文，停薪留职复职申请，停薪留职申请书范文，复职申请，正式职工复职申请书，停薪留职人员复职申请，停薪留职等。
5、如果您想在入伍前申请停职留薪，可以向所在单位提出书面申请，并说明停职留薪的原因、时间和期限等具体内容。在申请书中，您还需要提供相关证明材料，如医疗证明、家庭状况证明等。
6、停薪留职的规定 申请停薪留职对象：非统招师范类(含函授、电大、成人、师范类捐资生等)大专及以下毕业生。 停薪留职期限：自批准之日起计算满3年。
廷长停工留薪期申请书怎么写
延长停工留薪期申请书的书面格式与停工留薪期申请书是一样的，主要内容把需要延长的原因写明白，因为自己的病情没有好转，所以要求延长停工留薪期的时间，并把去医院看病医生开的诊断证明提交给单位。
停工留薪申请书的写法其实不是很难，我们开篇首先要写明白的是我们的姓名、年龄、民族以及住址等内容，这是为了确认我们的的基本信息，保证信息的真实性，地址我们要写目前居住的固定地方的地址，这点要写明。
停薪留职申请书内容包括：被申请人姓名；申请人姓名；职务；事实和理由；停薪留职期限；起止时间。最后签字盖章，写下日期。停薪留职的具体流程职工应提出书面申请，经企业批准，并签订停薪留职协议书。
工伤职工停工留薪期满，伤情尚未稳定或未痊愈，不能恢复工作仍需治疗的，应在期满前5个工作日内向本单位提出延长停工留薪期的书面申请，并提交协议医疗机构出具的休假证明。用人单位同意后，可以延长停工留薪期。
停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊需要延长的，延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇，享受伤残待遇。
医疗诊断证明(需要延长停工留薪期建议)及病历资料。工伤职工停工留薪期确认申请表、工伤职工延长停工留薪期确认申请表(需要延长停工留薪期)。工伤认定决定书。
停薪留职申请书范文
（公文范例）我想只有身体力行、付出实践，这样才能照亮孩子成长的道路，引导他以后成为一个有抱负的人，一个对社会有用的`人。基于此，我恳请局领导酌情思考，并以准予我停薪留职外出发展。
产假停薪留职申请书1 尊敬的领导：本人已近临产(预产期x月x日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定：晚婚、晚育者可休产假6个月，特请求休产假6个月(从xx年xx月xx日—xx年xx月xx日)。
停薪留职申请书范文 尊敬的公司领导：您们好！此前不久，曾申请藉资停薪留职，盖因叙事不清，原因不详，竟至未获批准。痛定思痛，懊悔不已。决意叙书千言，详尽其因。望领导体恤下情，网外开恩。
法律分析：停薪留职申请书 xxx领导：本人系xxx正式职工，于x年x月参加工作，现因家中老人重病卧床无人照顾（因我是独生女），为家里老人能够得到良好的护理，本人决定停薪留职，停薪留职期限为x年，自x年x月x年x月。
停薪留职申请书 xxx领导： 本人系xxx正式职工，于x年x月参加工作，现因家中老人重病卧床无人照顾（因我是独生女），为家里 老人能够得到良好的护理，我决定停薪留职，停薪留职期限为x年，自x年x月x年x月。
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