关于请假补卡迟到模板（请假补卡理由）

动物 2024-12-22 23:48:31 12 0

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根据相应规定，为此公司决定对xx-x处以警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。

上班迟到处罚通告范文篇一公司各部、室：针对近期员工出现纪律涣散的苗头，__年10月9日上午，人力资源部会同企管部、监察部对公司办公区的劳动纪律执行情况进行了抽查。

公司员工迟到通告范文一各部门：近期员工上班迟到现象比较严重，且经公司多次通报警示后，仍有部分员工置若罔闻。

迟到会议：罚款将于月发放工资时扣除。签字：时间：迟到情况通报范文三通知各位员工：经过一段时间的巡查，发现公司里都有员工没有按公司要求按时上下班，迟到、早退现象时有发生，考勤是一条铁的纪律。

迟到罚款通报范文一各部门：近期员工上班迟到现象比较严重，且经公司多次通报警示后，仍有部分员工置若罔闻。

1、例如早上迟到是08：30以后，早退是17：00前，首先在excel表格中列出每个人的考勤数据。然后在C1单元格中输入计算公式：=TEXT(8：30-B1，[M])，如果显示是负值则表示是迟到了，如果显示正值则表示早到了。

2、（这个时间需要根据情况修改）公式：=IF(B3=，未打卡，IF(B3TIME(上班时间)，迟到，))Excel计算早退公式这里早退的函数公式与之前类似，只是时间大家修改就可以了。

3、首先，将上下班签到情况表打开，点击需要显示状态的单元格，并输入统计命令。“=IF(D6=，未打卡，IF(D6TIME(8，0，0)，迟到，))”，其中，D6表示统计的时间点，（8，0，0）代表8：00。

4、首先，如下图，前三行留空。在A4输入一个姓名，从A4开始直到H4加上边框选择A1：H1，选择【合并单元格】。

5、公司装了指纹考勤，由于人数较多，每次将数据导入EXCEL查看考勤异常情况时都很花时间，请问高手有什么方法可以用EXCEL函数自动算出员工是否迟到，并计数迟到时间，以及缺勤次数。我们公司上班时间为早上8点~12点，中午2点到6点。

6、打开WPS中的EXCEL表格。打开需要处理的数据。根据上班和打卡时间判断是否迟到。在待输入单元格中，输入公式=IF(B2C2，正常，迟到)。双击填充柄向下复制公式。

考勤通知范文篇1 近期员工上班迟到现象比较严重，且经公司多次通报警示后，仍有部分员工置若罔闻。

关于考勤纪律的通报范文篇一为了更好的规范公司员工行为，保证员工正常工作时间，公司规定所有员工考勤工资一律按照指纹机打卡天数计算。

考勤通告范文一月日公司办公室协同研发中心副总经理对各中心、各项目考勤进行了突击检查，现将检查情况通报如下：综合管理中心：请假，外出培训，已请假。

1、员工迟到罚款通告范文一各部门：近期员工上班迟到现象比较严重，且经公司多次通报警示后，仍有部分员工置若罔闻。

2、上班迟到处罚通告范文篇一公司各部、室：针对近期员工出现纪律涣散的苗头，__年10月9日上午，人力资源部会同企管部、监察部对公司办公区的劳动纪律执行情况进行了抽查。

3、员工罚款通报范文一员工xxxx由于上班时间从事与工作无关的违规事项，对其本人罚款100元，责令1500字书面检查一次，并处警告处分一次。上级领导xxx处罚200元。

4、公司员工须准时上、下班，超过上班时间30分钟内计为迟到，迟到、早退累计3次计为旷工1天含第4次)每迟到、早退1次即按旷工1天处理。

5、公司员工迟到通告范文一各部门：近期员工上班迟到现象比较严重，且经公司多次通报警示后，仍有部分员工置若罔闻。

请假：必须写请假条，手续不完或未办理请假手续不上班的，一律视为旷工处理。

迟到5分钟内罚款3元/次，5-10分钟罚款5元/次，10-30分钟罚款10元/次，超过30分钟扣半天工资。旷工半天扣1天工资，旷工1天扣2天工资，以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。

严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照)，一经发现，重罚；并对举报者给予奖励。请假：必须写请假条，手续不完或未办理请假手续不上班的，一律视为旷工处理。

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