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本篇目录：
- 1、调解记录怎么写
- 2、调解协议书模板(精选10篇)
- 3、纠纷调解协议书正规格式5篇
- 4、劳动仲裁调解书
- 5、劳务合同模板样本(通用5篇)
- 6、劳动纠纷调解书怎么写
调解记录怎么写
1、书写内容主要如下：调解人员对当事人的权利义务的告知。调解人员对调解原则、方式和方法以及参与调解人员身份的告知。当事人双方对争议事实的陈述。调查情况的核实和质证。调解结果的风险告知。
2、调解无效的，应当准予离婚。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条人民法院收到当事人提交的证据材料，应当出具收据，写明证据名称、页数、份数、原件或者复印件以及收到时间等，并由经办人员签名或者盖章。
3、法官提出个调解意见双方都接受，要在调解笔录上签字，而后法官制作人好协议书，双方当事人看后都表示同意，在协议上签同意签上自己的名字按上手印，调解协议完成。
调解协议书模板(精选10篇)
调解协议书1 当事人： (甲方) 法定代表人： 当事人： (乙方) 法定代表人： 调解人： 律师事务所律师 (甲方委托)。 律师事务所律师 (乙方委托)。
调解协议书1 甲方：xx市**公司地址：xx市xx街xx号，法定代表人：江xx，职务：总经理。 乙方：**公司破产案债权人会议，地址：xx市xx街x号，会议主席：汪xxx 为了切实保障债权人的利益，给债务人**公司重振的机会，共谋发展。
我敢肯定，大部分人都对拟定协议书很是头疼的，以下是我整理的调解协议书范本(精选6篇)，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
调解协议书 篇1 甲方：年龄___，姓名___，工作单位___，住址___；乙方：年龄___，姓名___，工作单位___，住址___；甲乙双方本系夫妻，因生活情趣不同，双方本着友好的态度达成如下协议：甲、乙双方同意离婚。
纠纷调解协议书正规格式5篇
1、如有：①甲方不按照本协议第一条约定支付赔偿金、②乙方不遵照本协议第二条履行之情形出现，视为违约，由违约方向对方支付违约金 3000元。
2、调解协议书 篇1 立协议人： xxxx建筑工程公司(下称甲方) xxxx百货公司(下称乙方) xxxx建筑工程公司诉xxxx百货公司建筑安装工程合同纠纷一案，在xx区人民法院主持下，双方当事人调解结案，调解书已于20xx年10月16日送达。
3、调解协议书1 当事人： (甲方) 法定代表人： 当事人： (乙方) 法定代表人： 调解人： 律师事务所律师 (甲方委托)。 律师事务所律师 (乙方委托)。
4、矛盾纠纷调解协议书1 甲方：乙方：事由：20__年__月__日早晨打水的过程，田同学的暖瓶破碎无意把张舒奇右脚烫伤，经户县惠安医院检查并治疗，张同学已基本痊愈。
劳动仲裁调解书
法律主观：劳动争议调解书有法律效力。仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。
劳动仲裁调解书不签可以吗 劳动仲裁调解书一般是要签的。 劳动仲裁调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，即生效，不需要双方签字。双方只需要签收，双方均签收后即发生法律效力。
法律主观：仲裁裁决书是劳动 人事争议 仲裁机构在依法 开庭审理 的基础上，根据已经查明、认定的事实依法作出的具有法律约束力的书面文书。
仲裁裁决后可以起诉，但是需满足法律规定的条件。如果是劳动仲裁，劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
劳务合同模板样本(通用5篇)
篇一：劳务合同模板样本通用 甲方：___ 乙方：___ 甲方招聘用乙方为职工，双方根据《中华人民共和国劳动法》和《___省劳动合同管理规定》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，建立劳动关系，并共同遵守履行。
劳务合同范本合同篇1 甲方(用工单位)：___ 乙方(输出单位或个人)：___ 根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同，以资共同遵守。
员工劳动合同协议书(篇一) 甲方(用人单位)名称： 住所： 乙方(劳动者)姓名： 性别： 出生年月： 家庭住址： 居民身份证号码： 甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
篇一：简易个人劳务合同范本精选 甲方：___ 乙方：___ 根据发展及教学需要，结合实际，经甲乙双方协商一致，达成如下协议： 甲方在年学期，聘请乙方担任层次专业课程的教学工作。
劳动纠纷调解书怎么写
1、对于XX事宜，甲方已经充分理解到自己的做法确实给乙方造成了不良影响，甲方对此向乙方表示歉意，乙方对甲方解除劳动关系之决定不再持有异议。
2、调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。
3、《劳动争议调解仲裁法》第四十二条仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。
4、劳动纠纷仲裁的流程：组仲裁庭：仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起五日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人；双方调解：调解达成协议的，仲裁庭制作调解书。调解书经双方当事人签收后，即具有法律效力。
5、主要阐述案件发生经过及申请人希望达成调解的意向申请调解书的书写如下：申请人，列明申请人的主体信息；申请事项，即申请与某某就劳动争议达成调解；事实及理由，主要阐述案件发生经过及申请人希望达成调解的意向。
到此，以上就是小编对于劳务纠纷调解一般程序包括的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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