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本篇目录：
「必备」物业通知范文
1、物业公司通知格式范文1 尊敬的各位业主/住户：您好！因公司管理需要，即日起我管理处原24小时物业服务电话：0***-***停止使用，同时启用新的24小时服务电话：0***-***。
2、物业通知怎么写 篇1 各会员单位： 近期，部分地区接连发生重大特大火灾，给人民群众的生命财产造成严重损失。
3、物业公司安全的通知1 尊敬的各位业主(住户)： 您好！ 在此春节即将来临之际，管理处全体员工向您及您的家人致以节日的问候！并对一年来您对物业工作的大力支持表示衷心的感谢！ 节日来临，部分业主会选择出外旅行来欢庆节假日。
关于打卡的通告|员工代打卡处罚通告
关于打卡的通告范文篇一 各位同仁：大家好！关于指纹打卡的问题，根据考勤管理制度第一次漏刷卡，填写异常单给予补卡，第二次漏刷卡给予5元一次改善金，同时扣除全勤奖。
各位职工，为严格公司考勤制度，从XX年XX月XX日开始公司实行考勤打卡制度，打卡时间分别为XX点，XX点，XX点，XX点，注意事项，打卡需本人亲自打卡，禁止他人代替，如发现代打卡行为罚款人民币200元。
为严肃公司工作纪律，加强公司的规章制度，按照公司xx规章制度第xx条xx款规定，给予xxx员工记过警告一次，恋在初犯，xx部门以宽对待，从轻处罚――扣罚当月薪资的3%。以此警告其他员工，工作期间不得怠慢。
公司规章制度模板
合理组织公司产品的生产过程，综合平衡生产能力，科学地制定和执行生产作业计划，加强职工的培训教育，提高生产效率，节约制造成本。 主要职责 严格执行公司规章制度，履行工作职责。
第一条 为了加强管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本管理细则。第二条 公司全体员工都必须遵守公司章程，遵守公司的规章制度和各项决定。
规章制度是指用人单位的规章制度是用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。也称为内部劳动规则，是企业内部的“法律”。规章制度内容广泛，包括了用人单位经营管理的各个方面。
单位迟到早退处罚措施
记过或警告：如果迟到早退情况较为严重或多次发生，可以对相关人员进行记过或警告处理。考核扣分：根据《机关事业单位人事管理条例》的规定，可以在考核中对迟到早退情况进行扣分。
法律分析：员工上下班迟早早退，除非给用人单位造成了经济损失，否则用人单位不得进行罚款，但可以给予警告之类的处罚。劳动者经常迟到、早退，严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以与劳动者解除劳动合同。
第一条 每月迟到、早退及忘记打卡次数累计超过3次(不含第3次)者，将取消其当月绩效金。第二条 迟到三次以上者，施以1元每分钟的处罚，依次类推叠加至当天打卡签到。
提前30分钟以内下班者，按早退论处；超过30分钟者，按旷工半天论处。
如何制定公司考勤管理制度?麻烦各位给份模板
公司考勤管理规定 范文 1 第一条 为加强考勤管理，规范员工上下班时间，现结合公司实际，制定本规定。
员工的考勤制度1 工作时间 员工正常工作时间为上午8：00至12：00，下午为2：00至6：00。每周日休息，因季节变化需调整工作时间时由行政部另行通知。
考勤管理制度篇1公司各部门：为确保正常工作秩序，增加员工组织纪律观念，提高工作效率，树立公司良好形象，根据《公司制度》再次严明考勤管理。考勤是管理工作的基础，也是计发工资及福利待遇的主要依据，全体人员都必须重视。
第一章目的总则为适应公司发展，进一步规范和完善公司考勤制度，明确劳动纪律，保障员工合法 权益，依据国家劳动法律法规的相关规定，特制定本管理制度。 适用范围： 本制度适用于有限公司(以下简称“公司”)在中国大陆范围内的全资子公司。
第四条考勤办法（一）公司实行打卡制度。员工应亲自打卡，严禁员工之间以假指纹或其他形式代打卡。原则上上班前30分钟、下班后30分钟以内为有效签到时间。在规定上班时间后打卡的视为迟到，在规定下班时间前打卡的视为早退。
考勤制度一般有些什么?怎么写?
为确保正常工作秩序，增加员工组织纪律观念，提高工作效率，树立公司良好形象，根据《公司制度》再次严明考勤管理。考勤是管理工作的基础，也是计发工资及福利待遇的主要依据，全体人员都必须重视。
公司实行考勤机刷卡与部门考勤相结合的考勤办法；2考勤工作由办公室专人负责，门卫与各部门配合做好考勤过程中的监督和管理工作，同时由门卫承担员工出入门、请假等情况的记录、上报等工作。
未经批准，值班人员不得空岗或迟到，如有空岗者，视为旷工，按照本制度第七条规定处理；如有迟到者，按本制度第五条、第六条规定处理。十员工的考勤情况，由各部门负责人进行监督、检查，部门负责人对本部门的考勤要秉公办事，认真负责。
为了规范员工正常工作时间，维护公司正常工作秩序，特制定本制度。 本制度适用于公司各个部门所有员工。 考勤内容 公司考勤实行由办公室管理的手工考勤表制度。
考勤内容 公司考勤实行由办公室管理的手工考勤表制度。要求：员工在工作时间坚守岗位，不得擅离职守，严禁在工作时间从事与工作无关的活动，员工必须遵守公司上下班时间，不得迟到、早退或旷工。
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